Handhygiëne is de basis van infectiepreventie, maar staat in drukke diensten snel onder druk. Duidelijke momenten, voorzieningen binnen handbereik en elkaar er vriendelijk op aanspreken maken het verschil.
Onzekerheid rondom hygiënisch werken is een signaal dat ik in veel teams terugzie. Iedereen weet dat handhygiëne belangrijk is, maar in de praktijk schiet het er soms bij in. Niet uit onwil, maar door tijdsdruk, onduidelijke afspraken of voorzieningen op de verkeerde plek. Op deze pagina leest u hoe u handhygiëne op de werkvloer concreet verbetert.
Een veelgebruikt uitgangspunt zijn de vijf momenten voor handhygiëne:
Vooral dat laatste moment wordt makkelijk vergeten. Welke richtlijnen u verder hanteert, volgt uit het infectiepreventiebeleid van uw organisatie.
Knelpunten zitten vaak in kleine dingen: een dispenser die leeg is, handschoenen die te lang aanblijven, sieraden of lange mouwen, of een route door de gang waarbij handen ongemerkt weer vuil worden. Door een dienst mee te lopen breng ik die momenten in kaart, samen met het team. Wat zichtbaar wordt, is bespreekbaar.
Een poster aan de muur verandert weinig. Wat wel werkt, is samen afspreken hoe u het doet en elkaar er op een normale toon op aanspreken. Ik help teams daarbij met korte, praktische afspraken die passen bij hun afdeling. Dat is onderdeel van mijn werk rond hygiënisch werken. Meer achtergrond vindt u in het artikel hygiënisch werken op de afdeling.
Handhygiëne werkt pas echt als het een gewoonte is, ook als het druk is. Een team dat de afspraken dagelijks toepast, hoeft er niet bij na te denken. Hoe u zulke afspraken samen vastlegt, leest u op teamafspraken vastleggen in de zorg.
Hier help ik bij met hygiënisch werken en eenduidige werkafspraken. Wilt u weten wat dat voor uw organisatie betekent? Plan een kennismaking.
Kijk eens met het team naar de plek van de desinfectiemiddelen. Hangen ze op de route die collega's echt lopen?
Nee. Ook bij het gebruik van handschoenen blijft handhygiëne voor en na nodig, volgens de richtlijnen van uw organisatie.
Door het samen af te spreken en er een gewoonte van te maken. Als iedereen weet dat het erbij hoort, voelt een opmerking niet als kritiek.
Ja, meelopen tijdens een dienst is vaak de beste manier om te zien waar het in de praktijk lastig is. We stemmen dit vooraf af in de opdracht.
Ik kom graag langs voor een kopje koffie om uw vraag te bespreken.
Plan een kennismaking ContactPlan een afspraak in. Ik kom graag langs om te bespreken wat ik voor uw organisatie kan betekenen.
Plan een afspraak in Contact